一、典型案例類型及數量要求
(一)主要類型。按照《關于擴大種業人才發展和科研成果權益改革試點的指導意見》,典型案例分為4種類型,一是人才發展類,包括加強種業人才流動、分類評價、人才培養、人才引進等方面;二是成果轉化類,包括加強種業科研成果確權、轉化(含作價入股)、分配等方面;三是強化基礎性公益性研究類;四是其他有關方面案例,如解決科研與生產“兩張皮”問題的案例。
(二)數量要求。中國農業科學院、中國農業大學、中國熱帶農業科學院和10個改革重點省份分別報送不少于3個典型案例,其他省份報送不少于1個典型案例。
二、典型案例主要內容
典型案例要求具有突破性、示范性和創新性;既可以是已形成的成熟改革做法,也可推薦正在推進且有較好應用前景的改革創新做法。每個案例原則上包括以下5個方面內容,字數不限。
(一)標題。
(二)改革背景。重點介紹改革面對的主要矛盾和問題,以及主要思路、目標。
(三)主要做法。總結提煉改革政策主要內容、做法和經驗,形成的政策、機制、制度。
(四)進展成效。介紹改革工作總體進展情況,總結改革所取得的主要成效,包括制度性成果。
(五)相關建議。對下一步改革試點工作研究提出相關工作及政策建議。
三、報送要求
(一)請各省(區、市)和中央級改革單位于12月15日前將典型案例材料電子稿發送到農業部種子管理局種業發展處。
(二)為做好改革試點工作銜接,各省(區、市)農業主管部門牽頭,進一步明確本部門及改革試點單位分管領導和工作聯系人,并將分管領導和聯系人的工作單位、聯系電話(含手機號)及電子郵箱,與典型案例一并發送到農業部種子管理局種業發展處。
聯系人:何慶學楊楠
聯系電話:010-5919323759193236
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